+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Как отказаться от выплат в пенсионный фонд

В 2015 году было проведено реформирование пенсионной системы, результатом которого стало появление страхового и накопительного направления в формировании пенсии. Ранее данные части являлись составляющими трудового пенсионного обеспечения (ПО). Особенностью нынешней процедуры комплектации средств является возможность отказаться от их накопления и направить все деньги на оплату страховых взносов.

Право граждан на выбор направления

В соответствии с действующим законодательством граждане вправе направить денежные средства на финансирование одновременно двух видов трудового ПО или же только в страховую часть. Для реализации второго варианта необходимо оформить отказ от накопительной части пенсии.

Сегодня право на выбор направления имеют лица, родившиеся в 1967 году и в последующие годы, но не позднее 31 декабря 2015 года. Согласно нормам закона обязательство по оплате страховых взносов ложится на работодателя.

Обратите внимание! Граждане, родившиеся до 1967 года, также имеют право на накопление средств путем внесения добровольных взносов на личный счет НПФ (Негосударственный Пенсионный Фонд).

Порядок накопления пенсии

Страховые взносы, размер которых зависит от величины заработной платы, исчисляются в процентном соотношении от суммы ежемесячного оклада без вычета налогов. Чем выше зарплата, тем больше отчисления и, соответственно, больше трудовая пенсия.

Дополнительная информация! В соответствии с предписаниями закона размер тарифной ставки по взносам в ПФ РФ сегодня составляет 22%.

Независимо от выбранного работником направления, распределение удержанных средств происходит следующим образом:

  1. 16% ложатся на лицевой счет застрахованного лица. Это его ИТ (индивидуальный тариф);
  2. остальные 6% именуют солидарным тарифом. Это средства, предназначенные для финансирования социальных пособий, в частности погребения и иных фиксированных выплат.

Если работник выбрал только страховое направление, все 16% будут идти на комплектацию страхового обеспечения.

В случае направления взносов на накопление, распределение средств будет осуществляться следующим образом:

  • 10% — страховой взнос;
  • 6% — накопление.

К основным источникам наполнения накопительной части относят:

Преимущества и недостатки направлений

Перед принятием окончательного решения необходимо более детально ознакомиться с плюсами и минусами каждого направления. Представленная ниже таблица поможет решить, стоит ли отказываться от накопления пенсии или нет.

Страховое направление Накопительное направление
Преимущества
  • Ежегодное увеличение размера выплаты за счет индексации.
  • Наличие возможности в установленных законом случаях получить сбережения в полном объеме в виде единовременной выплаты;
  • право наследников на получение накопленных средств в порядке наследования.
Недостатки
  • отсутствие государственной индексации, что обосновано зависимостью НПФ от результатов инвестирования, а не от государственных гарантий.

Обратите внимание! Согласно ФЗ № 447 от 19.12.2016 года мораторий на формирование накопительной пенсии был продлен до 2020 года, то есть все 16% ИТ застрахованного работника направляются на формирование страхового обеспечения. Скачать для просмотра и печати:

Особенности процедуры отказа от накопительной части

Принять решение о формировании накоплений нужно было до 2016 года. Для подтверждения своего выбора гражданину необходимо было подать соответствующее заявление в ПФР или НПФ . Существует определенная категория граждан, за которыми страховые выплаты закрепляются автоматически.

К таковым относят:

  • застрахованных лиц, ранее выбравших в качестве управляющей компании «Внешэкономбанк» с 2-процентной тарифной ставкой, не действующей на данный момент;
  • граждан, которые не подавали никаких заявлений и не остановили свой выбор ни на одном из направлений.

Обратите внимание! Независимо от того, куда гражданин подал заявление, он имеет право в любой момент оформить отказ от накопительной пенсии. Если отказаться от накопления пенсии, все средств из ИТ работника будут направляться на финансирование страховых выплат.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Куда обращаться

Важно! В течение года, следующего за моментом подачи заявления, гражданин имеет право передумать и отозвать свое заявление. По сути, это единственный вариант возврата к возможности формирования накопительной пенсии .

Как составить заявление

Заявление составляется в соответствии с нормами и требованиями закона.

Если от имени застрахованного лица действует представитель, к заявлению необходимо приложить доверенность с указанием полномочий доверенного лица. Чтобы доверенность имела юридическую силу, ее следует удостоверить нотариально. Также можно использовать дополнительный вариант подачи заявления, через почту.

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Отказаться от отчислений в пенсионный фонд

1. Меня заву надежда я хочу уточнить могу ли отказаться от отчислений в пф.

1.1. Федеральный закон О страховых пенсиях №400-ФЗ не предоставляет вам такую возможность отказаться.

Это интересно:  6 ндфл строка 70 как заполнять

2. Я предприниматель ип работаю сам. Я могу отказаться от отчислений в пенсионный фонд. Как это сделать?

2.1. Нет, от отчислений в Пенсионный фонд согласно требованиям Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» отказаться Вы не можете. Это условия деятельности в качестве ИП.

3. Можно ли сейчас отказаться от отчислений в пенсионный фонд, чтобы копить на пенсию самостоятельно?

3.1. Добрый день Ольга Викторовна, нет нельзя, это обязательные платежи, которые производят работодатели за работающих, а копить на пенсию ещё и самостоятельно можно.

4. Я не являюсь ИП, могу ли я отказаться от отчислений в ПФ.

4.1. Здравствуйте, посетитель сайта в вашем случае в системе ПФР ответственность за уплату страховых взносов с вашей зп несет работодатель, вы в данном случае застрахованное лицо, за которого организация уплачивает взносы на случай достижения вами пенсионного возраста (в ПФ) или временной нетрудоспособности (ФСС), поэтому отказаться не сможете.

5. Могу ли я отказаться от отчисления 22% из своей зарплаты в пенсионный фонд? И как это сделать.

5.1. Здравствуйте.
Договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей.

Смотрите условия заключенного договора.

6. Можно ли отказаться от отчислений в пенсионный фонд и самому заниматься формированием пенсионных накоплений?

6.1. Отчисления в Пенсионный фонд производит работодатель, работник может и самостоятельно отчислять взносы в любой Пенсионный фонд согласно договора.

6.2. Нет, полностью отказаться и ничего не перечислять невозможно. Отчисления обязательны в силу закона. Всего Вам доброго и удачи!

6.3. — Здравствуйте, нет однозначно, у вас нет и быть не может таких полномочий.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. :sm_ax:

6.4. Здравствуйте, Если вы работаете по трудовому договору, то это сделать невозможно, можете зарегистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя и сами перечислять налоги в доход государства

Желаю Вам удачи и всех благ!

6.5. Николай, по действующему законодательству, независимо от желания граждан, работодатель уплачивает страховые взносы с их заработной платы в Пенсионный фонд.

7. Можно ли отказаться от пенсии в России, чтобы работодатель не делал отчисления в ПФ, а делал доп. выплату к зп? На каком нормативном акте это основано?

7.1. Доброго времени суток! Отказаться от пенсии можно, подав соответствующее заявление в Пенсионный фонд. Но это не означает, что работодатель обязан вам увеличить заработную плату.

7.2. Здравствуйте, отказаться от пенсии, чтобы работодатель не делал отчисления в ПФ, а делал доплату к зп нельзя, уплата пенсионных взносов обязательна (ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования»). С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

8. Можно ли отказаться от пенсии в России, чтобы работодатель не делал отчисления в ПФ, а делал доп. выплату к зп?

8.1. Здравствуйте, Екатерина.
Нет, не получится отказаться.
Если Вы работаете официально, работодатель обязан делать отчисления в ПФР.

8.2. Здравствуйте, если работодатель не платил пенсионные взносы в нарушение закона, от отказываться не от чего — пенсии просто не будет (при отсутствии других отчислений в ПФ); если Вы имеете в виду может ли работодатель не платить взносы за работника — то он обязан платить и отказаться от этого он не может. С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

8.3. Можно ли отказаться от пенсии в России, чтобы работодатель не делал отчисления в ПФ, а делал доп. выплату к зп?

Добрый день! Такой процедуры законом не предусмотрено. Всего доброго!

8.4. Кто это подсказал такой выход из ситуации? Такого права в законодательстве нет, с вашей зарплаты обязаны удерживать все налоги и сборы, которые предусмотрены законодательством. С любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого наилучшего!

9. Могу ли Я, получая официальную зарплату отказаться от официальных отчислений в пенсионный фонд РФ, в пользу формирования своего личного пенсионного фонда на личном счете.
Заранее спасибо за подробный ответ.

9.1. Александр, нет, это невозможно.

10. Можно ли отказаться от отчисления в пенсионный фонд и копить пенсию самостоятельно переводя деньги на банковский счет.

10.1. Здравствуйте! Страховые взносы должны удерживать и перечислять. А копить что-то или не копить- это ваше право

11. Возможно ли отказаться от отчислений в пенсионный фонд, а так же единовременно вернуть себе все отчисления за все годы, тем самым отказавшись от пенсии?

11.1. Здравствуйте. Это невозможно.

12. Возможно ли отказаться от отчислений в пенсионный фонд и единовременно вернуть себе все перечисления за все годы трудовой деятельности, отказавшись тем самым от пенсии?

12.1. Нет, Олег. Это обязательное исчисление. И если вы будете работать официально, то эти платежи обязательны.

13. Имею ли я право отказаться от отчислений в пенсионный фонд будучи наемным работником?

13.1. Нет, не имеете возможности отказаться.

14. Я работаю в КФХ и могу ли я отказаться от отчислений в пенсионный фонд. Спасибо!

14.1. Только потому, что там работаете — нет, конечно.

15. Как физическому лицу отказаться от добровольных отчислений с зарплаты в пенсионный фонд.

Это интересно:  Теория интереса юридического лица

15.1. Не можете отказаться — нет такого права

16. Могу ли я, как частное лицо, отказаться от отчислений на свой счёт в пенсионный фонд, и (если — да) как? .

16.1. Не можете поскольку это не ваше право, а ваша обязанность.

17. Меня интересует вопрос: можно ли отказаться от отчислений в пенсионный фонд РФ с заработной платы и вернуть обратно мои деньги, взятые у меня ПФ РФ за предыдущее время; или может быть ещё даже можно освободиться от подоходного налога?

17.1. Дело в том, что с Вашей заработной платы никто ничего не высчитывает, соответственно и просить прекратить нечего, ну а вернуть тем более. Предприятие уплачивает из «своих» средств суммы на Ваше соцстрахование, пенсионное в том числе.
Ну а предъявлять претензии на подоходный налог (НДФЛ), как раз то, что высчитывают 13% (или 14) мы не можем, т.к. это наша святая обязанность.

Как можно отказаться от выплат в Пенсионный фонд

Основной этап пенсионной реформы завершился еще в 2015 году. Именно тогда выплата по возрасту фактически была разделена на две части – страховая и накопительная. До этого обе они были только условными составляющими трудовой пенсии. Последние нововведения позволили гражданам распоряжаться определенным процентом аккумулируемых средств, что в теории дает шанс получить на старости лет более достойное содержание.

Как же правильно отказаться от взимаемых непосредственно в Пенсионный фонд выплат? Об этом мы расскажем далее.

Право выбора

Ныне действующее законодательство разрешает всем гражданам по собственному желанию:

  • распределять взносы между обеими частями пенсии;
  • направлять определенный процент на финансирование страховой.

Чтобы реализовать последнее право, лицо должно отказаться от накопительной части в установленном порядке. На сегодняшний день описанной возможностью разрешено пользоваться только людям, появившимся на свет в 1967-м и в следующие за ним годы (крайний срок – последний день 2015-го). Лицам более старшего возраста предоставляется право откладывать свои средства в НПФ (исключительно на добровольной основе).

Если вам выплачивается официальная зарплата, то взносы в ПФР перечисляет организация, в которой вы трудоустроены. Из данных поступлений и формируется, по сути, ваша будущая пенсия. Сейчас часть этих средств разрешается пускать на инвестиции, что позволяет увеличить в конечном итоге размер пенсии.

На сегодняшний день взносы в ПФР отчисляются в размере 22-х процентов. На свое усмотрение граждане могут вкладывать 16 процентов из названных. Лица, родившиеся до 1967-го (включительно), свободно решают, как и где хранить сбережения.

Как накапливается пенсия

Чем выше у людей были заработки, тем большие трудовые пенсии им выплачиваются – это фактически аксиома. Страховые же взносы формируются в виде процентных отчислений от совокупной зарплаты (что важно – без предварительного вычитания налогов!).

Какое бы из основных направлений ни выбрал работник, получаемые на его имя средства распределяются в определенном порядке. Так, в частности:

  • 16 процентов (индивидуальный тариф) кладется на страховой счет;
  • 6% (солидарная часть) используется ПФР для выдачи социальных пособий, ЕДВ и пр.

При выборе исключительно страхового варианта все 16% направляются именно на него.

Если вы отказываетесь от ранее описанной возможности, то деньги пойдут и на накопительную часть. Однако так случится не со всеми средствами. Распределение здесь производится так:

  • страховые взносы – 10 процентов;
  • накопительные – 6%.

Другие дополнительные источники последних:

  • материнский капитал;
  • добровольные взносы от граждан (участвующих в программе государственного софинансирования);
  • другие инвестиции.

Недостатки и достоинства

Прежде чем окончательно определиться, куда направить взносы, не помешает разобраться с тем, какие достоинства и недостатки имеет каждый вариант.

Страховое обеспечение характеризуется одним плюсом: причитающиеся пожилому человеку выплаты ежегодно индексируют за счет государства. При этом никаких особых недостатков здесь нет.

У накопительной преимущества таковы:

  • есть возможность забрать в определенных ситуациях все сбережения в виде единовременного платежа;
  • наследники пенсионера получат эти деньги после его смерти.

Минус, по сути, только один – ранее упомянутая индексация проводится не государством, а выбранным НПФ. Это означает, что при отсутствии дохода, фонд ее просто не выплатит.

Отказ от накопительной части – нюансы

В соответствии с 447-м Федеральным законом, принятым в декабре 2016-го, до настоящего времени действует мораторий, из-за которого формирование накопительной пенсии приостановлено до 2020-го. Это означает, что в любом случае 16 процентов от взноса в ПФР направляется на страховую часть.

Решение о перераспределении средств гражданам надлежало принять до наступления 2016-го. Для этого Пенсионный фонд следовало уведомить специальным заявлением. Впрочем, и теперь определенным категориям россиян данная возможность предоставляется государством. Речь идет о лицах:

  • решивших доверить свои средства Внешэкономбанку под 2%;
  • не выбравших ни одно из возможных направлений.

При этом, даже если гражданин ранее и подавал заявление на отчисление взносов на накопительную часть, он может от этой возможности отказаться в любой удобный момент. После официального уведомления Пенсионного фонда его средства начнут направлять исключительно на страховую пенсию.

Также следует знать – даже если лицо отказалось от формирования накоплений за счет индивидуального тарифа, ему ничто не помешает вносить дополнительно и сугубо добровольно определенные суммы в выбранный НПФ. Кстати, для этого разрешается использовать и материнский капитал.

Это интересно:  Контрольные соотношения 4 фсс 2017

К кому обращаться для отказа от пенсионных выплат

Тем, кто решил отказаться от пенсионных накопительных выплат, рекомендуем прежде всего хорошенько оценить последствия. Если вы точно уверены в своих действиях, то обращайтесь напрямую в ПФР. В эту организацию понадобится написать заявление.

Не лишним также будет напомнить, что государство предоставляет возможность на протяжении следующих, после подачи рассматриваемого ходатайства, 12 месяцев отозвать его. При таком раскладе вам снова вернут право на формирование накопительной части. Пропустив этот срок, сдать назад не получится.

Составление заявления

Написать заявление в целом несложно – для этого существуют готовые бланки, предоставляемые в Пенсионном фонде.

Так, потребуется указать в свободных графах следующие данные:

  • полное имя без сокращений;
  • дата рождения;
  • пол;
  • номер свидетельства о пенсионном страховании;
  • дата заполнения.

В конце заявления проситель ставит подпись.

Способы уведомления Пенсионного фонда об отказе от накопительной части есть разные. Быстрее всего будет отнести ходатайство лично, но не возбраняется также отправлять его заказным письмом по почте.

Если заявитель по той или иной причине не в состоянии самостоятельно обратиться в ПФР, то за него может хлопотать и представитель. Последнему придется выдать доверенность на осуществление определенных действий. Данный документ надо удостоверить нотариально.

Как отказаться от пенсионных отчислений и можно ли это сделать по закону

Такой вопрос задавали многие из работающих россиян и раньше. Особенно обострился он сегодня, когда государство объявило о планах значительно повысить пенсионный возраст. Многие понимают, что дожить до пенсии практически нереально, поэтому совершать пенсионные отчисления и отдавать государству те деньги, которые ты вряд ли когда-нибудь получишь обратно, не слишком хочется. Как отказаться от пенсионных отчислений из зарплаты и можно ли вообще это сделать по существующему закону.

Фото: pixabay.com

Какую часть зарплаты мы отдаем в виде пенсионных отчислений

На самом деле, весьма значительную. Когда мы считаем, что отдаем государству лишь 13% подоходного налога — это большой миф. Лучше как можно быстрее от него избавляться и начать понимать, как все устроено на самом деле.

Дело в том, что формально из нашего заработка действительно удерживается лишь 13-процентный налог. Но огромное количество социальных взносов, опять же формально, ложится на работодателя.

Компания, в которой вы работаете, платит за вас взносы на будущую пенсию, на социальное страхование (например, из этих страховых взносов вам будет выплачиваться оплата больничного в случае заболевания или декретные выплаты, если речь идет о рождении ребенка). Также не стоит забывать о взносах на “бесплатную” медицину и других специфических сборах (как сборы на травматизм, если работа связана с риском получения травм).

Понятно, что работодатель не берет деньги на эти взносы из ниоткуда. Фактически ваша организация планирует такие расходы как расходы на оплату вашего труда.

То есть, зарабатываете на эти взносы и оплачиваете их именно вы, хотя по закон считается, что это не так. А вот когда мы переходим к конкретным суммам, порой действительно хочется отказаться от некоторых таких отчислений и попросить эти деньги себе.

Так, одни только пенсионные отчисления составляют 22 процента вашего заработка. Причем общего заработка, а не того, который вы получаете на руки. От той суммы, которую вы получаете в качестве зарплаты, это еще больший процент. Возьмите треть вашей зарплаты — не ошибетесь.

Отказаться от пенсионных отчислений даже работнику со средней зарплатой (при условии, что она “белая”) — это, к примеру, позволить себе выплачивать на эти деньги среднюю ипотеку.

Всего же мы отдаем государству практически половину заработанного в виде различных взносов, хотя часто не знаем об этом. Формально за нас это делает работодатель.

Так что государство, которое якобы получает деньги только от продажи нефти — тоже большой миф. Бюджет страны в немалой степени держится на наших налогах и прочих отчислениях в казну из заработка любого работающего россиянина.

Можно ли отказаться от пенсионных отчислений из зарплаты

К большому сожалению, нет. Формально мы даже не имеем отношения к этим отчислениям в том смысле, что совершает их работодатель, якобы из собственного кармана.

По закону отказаться от совершения пенсионных отчислений за себя нельзя. Не может не совершать эти выплаты и работодатель, иначе его ожидают большие штрафы.

Понятно, что очень часто работники, которые трудятся в частном секторе, получают на руки одну зарплату, а по документам — другую. Фактически работодатель таким образом и отказывается от части ваших социальных взносов, экономя свой бюджет. Но вы эти деньги, естественно, не видите. И в конце концов для вас такая ситуация еще менее выгодна.

Возможно, в том случае, если бы все работающие россияне хорошо отдавали себе отчет в том, сколько они на самом деле отдают денег государству, сознание людей в принципе изменилось бы. И если речь не шла бы от отказе от пенсионных или других отчислений, то хотя бы можно было говорить о лучшем контроле за тем, как и куда государство расходует эти деньги.

Статья написана по материалам сайтов: www.9111.ru, lgotyexpert.ru, bankiclub.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector